best365官网登录入口2012年工作要点

（2012年3月）

2012年学校工作的总体思路是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展观，按照省九次党代会、教育工作会议和学校第二次党代会要求，依靠全校师生，以人才培养为中心，解放思想、深化改革，进一步加强党的建设和教学科研工作，不断增强办学实力、着力培育办学特色，不断推进学校“科学发展、和谐发展、跨越发展”。

一、加强党建和思想政治工作，为科学发展提供坚强保证

（一）进一步准确把握新形势新任务。认真学习贯彻省第九次党代会、云南省教育工作会议、高校党建会议精神和学校第二次党代会精神，学习宣传贯彻党的十八大精神，切实抓好“理论中心组”和师生的政治best365网页版登录，坚持用马克思主义中国化最新成果武装广大干部和师生员工。充分认识学校发展面临的新形势新任务，不断解放思想、更新观念，进一步增强领导班子和干部做好工作的使命感和责任感，进一步增强领导学校科学发展、和谐发展、跨越发展的能力和水平，不断解决影响学校科学发展的难题，不断巩固和扩大创先争优活动成果。

（二）进一步增强学校的文化影响力。以社会主义核心价值体系为引领，充分发挥思想政治工作主渠道作用，努力使师生成为社会主义核心价值体系的“坚定信仰者、实践者、传播者、维护者”；把师德师风建设融入教育教学工作全过程，以教风建设促进学风全面提升；加大文化建设工作的力度，以学校文化形象建设为载体，着力打造“珠源讲坛”等文化品牌，不断提升学校学术文化品位，提升学校文化影响力。

（三）进一步密切与师生的联系。认真践行以人为本理念，深入基层、深入实际，关注教师发展、关心学生成长，把“五联系”和“四联系”制度落到实处，营造全校上下团结一心、共谋科学发展的良好氛围。

（四）进一步加强领导班子和干部队伍建设。贯彻《云南省贯彻<中国共产党普通高等学校基层组织工作条例>实施办法》，坚持民主集中制，大力推进依法治教，进一步增强领导班子的凝聚力、战斗力；加强干部教育、管理和监督，强化干部培训，进一步提高干部驾驭全局、领导发展、开拓创新、化解矛盾、促进和谐的能力；加大干部竞争性选拔力度，完成处级岗位干部的公开选拔工作。

（五）进一步加强基层建设。加强基层党组织建设，在试点基础上完善各学院党政联席会议制度，充分发挥党组织在学院发展中的政治核心和保证监督作用；建立和完善学院教授会、教职工大会制度，进一步理顺学术权、民主权和行政权三者关系；做好在大学生和优秀青年教师中发展党员的工作，不断提高大学生和青年教师党员的比例。

（六）进一步做好党风廉政和和谐校园建设工作。认真组织开好党风廉政建设暨精神文明建设工作会，不断完善惩治和预防腐败体系，巩固“国家文明单位”创建成果，进一步提升精神文明建设水平；继续做好离退休工作，加强对工会、共青团和民主党派工作的领导，充分发挥各方力量在学校建设、改革和发展中的作用，建设和谐校园。

（七）进一步推进依法治校工作。按照《高等学校章程制定暂行办法》，进一步完善学校《章程》和具体规章制度，强化对规章制度的落实，进一步提高各项工作科学化水平，切实抓好依法治校工作。

二、强化教学建设，稳步提高办学质量

（一）积极推进教师教育改革。认真落实教育部《教师教育课程标准（试行）》、《幼儿园教师专业标准（试行）》、《小学教师专业标准（试行）》和《中学教师专业标准（试行）》，修订人才培养方案，完善学校教师教育改革方案，启动教师教育综合改革，强化理想信念诚信意识教育，着力培养学生的创新精神和实践能力，增强毕业生与地方基础教育和经济社会发展的符合度。

（二）加强专业建设和课程建设。继续加强特色专业、重点专业建设，优化专业结构，做强做优做特师范专业，努力办好非师范专业和中外合作办学专业，培养地方经济建设和社会发展急需人才；做好各类教学成果奖的申报工作；完成4个新建本科专业的申报工作；进一步挖掘潜力，尽力建设满足学分制需要的课程资源和教材资源。

（三）加强教风学风建设。认真贯彻《高等学校教师职业道德规范》，将教风、学风建设情况列入学院考核内容，抓好课堂教学，认真贯彻落实领导干部听课制度，不断提高课堂教学质量，努力使应届毕业生考研录取率、参加全国全省除教师资格证外的各类职业资格证书考试通过率在2011年基础上有所提高。

（四）加强职业技术教育和继续教育工作。要制定职业教育发展规划，探索建立与经济社会发展紧密联系的办学机制和灵活的办学模式；提升“国培计划”质量，不断提高中小学教师培训水平，积极探索建立终身教育平台，不断满足社会对教育的需要。

三、着力加强学科建设，不断推进申硕工作

（一）抓好重点学科建设。落实学科建设规划，加大投入、整合资源，提高省级“十二五”硕士学位授权立项建设学科和优势特色重点学科建设效率，完成中国语言文学、化学、教育学、应用经济学、数学等学科基本建设任务。

（二）加强申硕学科建设力度。完成汉语言文学、数学、化学、英语、学前教育等重点学科重要建设任务；做好教育硕士和“服务国家特殊需求人才培养项目——西南边疆民族社会工作”两个硕士学位点的申报工作，实现申硕工作新突破。

四、加强科研工作，增强服务地方发展的能力。

（一）抓好各类项目的申报工作。做好科研项目、科研成果奖励的申报组织工作，国家自然科学、社会科学基金项目以及各类省部级项目申报数比2011年有所增长，科研经费在2011年的基础上增长20%；鼓励教师积极投入服务地方经济社会发展的项目研究工作，横向科研项目在2011年的基础上增长30%。

（二）抓好科研平台建设工作。落实科研平台建设规划，推进各级各类重点科研平台建设，切实做好云南省城市文化研究基地的评估、建设与管理工作，加强校地合作建设产学研合作平台。

（三）抓好科研管理和服务工作。认真落实科研考核与奖励工作规定；改进科研管理，提高科研经费的使用效益；认真办好《best365官网登录入口学报》。

五、加强人才队伍建设，为发展提供不竭动力。

（一）加强学科带头人和教学科研骨干培养工作。做好高层次人才的引进工作，完成2012年人才队伍建设计划；加速实施人才“双百工程”，加强教学团队、科技创新团队培育和建设工作；落实学术休假制度。

（二）加强青年教师培养工作力度。继续鼓励在职中青年教师攻读硕、博士学位，建立和落实中老年教师传帮带制度，帮助青年教师尽快提高师德水平和教学科研能力。

（三）实施教师教学能力提升工程。提高现有教师的实践指导能力，充分发挥特聘教授、兼职教授、客座教授的作用，努力建设一支既有理论知识又有实践经验的适应学校发展的专兼职结合的“双师型”教师队伍；加大教师培养力度，进一步完善校本培训工作，提高教师教学能力。

（四）加强管理队伍建设。高标准配备管理干部， 不断提高服务师生的能力，提高管理工作的效能。

六、加强学生工作，服务学生成长成才

（一）抓好学生教育工作。抓好班会、党团支部“三会一课”，着力打造校园文化精品，加强大学生的心理健康教育和素质教育的力度，充分发挥共青团、学生会和学生社团在开展学生教育中的作用，不断丰富思想教育载体，创新思想教育方法，努力提高思想政治教育的针对性和实效性；建立和完善帮困育人模式，实现助困资金有新突破。

（二）抓好招生就业工作。科学合理制定招生计划，努力确保学校规模、效益、生源质量不断提高，生源结构更加合理；积极拓展学生就业渠道和领域，巩固和提高毕业生就业率，努力提高就业质量。

（三）完善学生工作机制。科学定位学分制下学生工作部门和各学院的职能职责，建立相应的考核评价指标体系，并加强督导、检查和考核；开展学生工作研究，鼓励学生工作者主动思考，主动实践，积极创新，逐步形成一批在全省有影响的学生工作品牌；整合现有辅导员资源，形成合理的学生管理队伍。

七、加大合作交流力度，积极拓展办学空间

（一）做好联合培养硕士生工作。做好与云南大学、上海师大、云南师大、云南农大等高校联合培养研究生工作，加强硕士生教育管理制度建设，努力实现办学规模和培养质量新突破。

（二）加大交换生工作力度。制定交换生工作制度，认真落实与各高校签署的合作协议，同时不断增加合作办学高校和专业的数量，实现交换生工作新突破。

（三）扩大中外合作办学规模。不断拓宽办学渠道，扩大留学生规模、提高办学质量；加强国际合作专业建设、扩大规模，努力把中外合作办学项目培育成学校发展的“增长点”。

（四）加强国际国内学术交流。积极搭建国内外交流平台，加大教学、学科和科研骨干到境内外学术交流与培训工作的力度，进一步提升交流层次。

八、加强条件建设，营造良好育人环境

（一）进一步完善校区功能。完善校园二次规划，完成实验楼、教学楼、第15幢学生公寓、污水处理站和蓄水池等项目建设任务。

（二）继续优化资源配置。创新资源配置机制，构建大型仪器集中统筹管理模式；整合现有房屋、设备、实验室等资源，提高资产使用效率；积极探索同校外企事业单位、实习基地共建实验室的模式，借助合作单位的相关仪器设备开展教学科研工作。

（三）继续加大图书信息和网络建设。进一步合理调配纸质图书、电子图书、网络资源的采购比例，新增纸质图书6万册，注重急需的自然科学类书刊的采购，为学科建设和教学、科研工作提供服务；建设万兆校院主干网，加快校园数字化信息平台和校内外文献资源“一站式”检索平台建设，满足教学科研和管理的需要；加快300座学生自主学习中心、录播教室、多媒体教室、公共计算机房建设更新步伐，使信息化建设在人才培养中发挥作用。

（四）提高资金使用效益和后勤保障能力。强化预算管理，加强对基层单位资金管理的监督指导，加强对专项资金使用情况及效益的审计，提高资金使用效益；提高后勤保障能力和水平，形成良性互动机制；加强安全保卫工作，维护校园安全稳定。

九、关注民生，切实为教职工办实事

（一）着力改善教职工的工作和生活条件。抓紧实施古城校区小宗土地开发和商品房建设工作，加快公租房建设步伐，改善师生交流环境。关注教职工福利，适度增加教职工收入。

（二）关心教职工身心健康。建设环东家园教师活动室、改造古城校区教师活动室，继续做好教师健身活动和教师体检工作，搭建教师休闲、健身、娱乐和沟通交流平台。